教えて!しごとの先生
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パートを退職するのですが人手不足のため来月は週1で出勤することになりました。 今までは週3で働いていました。 その場…

パートを退職するのですが人手不足のため来月は週1で出勤することになりました。 今までは週3で働いていました。 その場合、5月の29.30.31日6月の1.2日のどこで週1になるのでしょうか?5月の最後の週は学校行事で元々お休みを入れており、29.30.31日のうち1日しか出勤しません。 その場合は6月に入ってからの1、2日も週一なので1日出勤するものなのでしょうか? 一般常識としてどうなのか、教えていただけると嬉しいです。

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回答(2件)

  • あなたの会社のシフト管理者に聞くしかないでしょう。 月をまたぐ処理をどうしているのか、休みというのが公休日なのか有給なのかでも変わります。 あとはあなたが勤務できるのか否かもあります。無理やり勤務させて辞められたら意味がないわけですし。

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