転職先について、迷っています。 A社：大手の子会社 医療系saas営業 基本給：25万円（基本給20万円＋営…

Question

転職先について、迷っています。

A社：大手の子会社
医療系saas営業
基本給：25万円（基本給20万円＋営業手当5万円）
賞与：基本給×3.5か月年間休日：127日＋リフレッシュ休暇3日
残業時間：40時間程度（残業時間抑制のため、上長承認制にしたとのこと）
休日出勤：有 （振替休日は取れるとは聞いてる）

B社：ベンチャー 広告代理店
アカウントプランナー企画営業
基本給：25万円
賞与：基本給×4か月
年間休日124日
残業時間：10時間以下（ほぼない）
休日出勤：無

A社は、過酷だけど大手子会社っていうのもあり
もし将来転職することがあった場合、有利になるかなと考えたり
B社は、メンタル面とか体力面でも疲れはしなく責任者のポストなど
空いてるが会社規模が小さいので、将来性や転職した際に
ベンチャーの責任者ってそこまで、強くないかなとか考えて迷ってます。。。
何かアドバイスあればご教授いただければ幸いです！

Answer 1

完全な個人の見解ですが、
大手の子会社ならあまり転職者でも考慮しません。
あくまで子会社なのであまり考えないです。
逆に大手でもなんの改革も方針も持たない人なら落とすと思います。
中途応募者が見られるところは企業名も多少は有りますが、何よりその人がやった事実績です。優秀な方ならベンチャーであろうが実績を残して転職されたり、役員になる方もいるので
ご自分に合う方を選ばれた方が良い気がします。