教えて!しごとの先生
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アルバイトで使えないと言われました。 修士1年で、飲食店のキッチンのアルバイトをしています。

アルバイトで使えないと言われました。 修士1年で、飲食店のキッチンのアルバイトをしています。始めて4年が経ち、平日の昼間は研究、夜はバイト(ディナー)。休日はランチかディナー、両方入ることもあります。(人手が少なくって入ってる) 最近はありがたいことに、たくさんのお客様が食べに来てくれて、忙しさのあまりミスが増えるようになってしまいました。 先週の日曜日はランチから入り、キッチン3人でやりくりしてました。 そのうち1人は料理の作り方もまだ曖昧な新人の子で、教えながら自分の仕事をしていました。 ディナーが来る前に、料理をすぐに提供できるよう下準備を行いつつ、たまに入ってくる注文を新人さんにやってもらったりしていました。 ディナーの時間、その日はいつも以上に混んで、下準備しておいたモノもすぐに無くなり、解凍が間に合わない、ハンバーグもこねなきゃいけない、新人の子の指導などととても忙しい一日となりました。 何とかディナーを乗りきった時、別の店舗でディナーをやってきた店長が帰ってきて、新人の子や私に「今日忙しかった?大丈夫?」と聞いてきて心配してくれるところまでは良かったのですが、新人の子に 「ごめんね、この先輩使えなくて」と言いやがりました。目の前で。しかも言われたのは2回目です。 私は、人前ではペコペコしてしまう性格なので、その場では何も言わず苦笑ってすませましたが、さすがに冗談でも酷くないか?と後々考え始め、店長に対しての怒りが芽生えてきました。 確かに初めて4年経つけど忙しい時は、ミスもするし、上手く動けないこともあります。遅刻も...最近しちゃったけど普段はしないです。サボってるわけじゃないし、こっちだって頑張ってるのに...と なんて言え返せば、ああいう言い方しなくなりますか? ちなみに、俺と新人の子、もう1人は私より二個下の大学生で仕事が出来るタイプです。 その子と比べられてるのかなと思ってます。 長文失礼しました。読みづらい文書で申し訳ないです。

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回答(3件)

  • 4年頑張ってきたつもりでした。 つえない先輩とか人の前で言われてその場は大人の対応で流したけれど。 そう思われているなら、やめようと思っているって感じでやめるでいいかなと思いました。 人数少ないから、4年もしてある程度慣れた人に辞められたらまずいってのがあるだろうし。 言い過ぎたってなるかなと思いました。 最悪それでやめることになったとしても、そういう扱いをされないところで働いたほうが気持ちとしても楽かなと思いました。

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  • 使えるアルバイトになれば良いのでは? キャリア4年ですよね? 忙しいからミスも仕方ない、新人も教えてるし、と思ってるなら、使えない先輩です。 そりゃその店長は無神経ですよ。 でも店長を責めても仕方ないじゃないですか。 ミスの最終責任は店長が取るんだから。 嫌味だろうと叱責だろうと、アルバイトに嫌われてでもミスを無くさなきゃいけないのは店長の仕事です。 そんな店長から文句を言われないようにするにはどうすれば?を考えなきゃ。怒りが芽生えるべきは、自分自身に対してだね。 それとも「昼も夜もシフトに貢献してるから大目に見ろ」とでも思っておられるのですか? 社会人は「頑張ってるのに」は通用しません。結果が全てです。 お給料を貰っている以上、修士だろうと社会人なんですよ。 大変ですけどね。

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    3人が参考になると回答しました

  • 「パワハラで会社に言いつけます」とでも言ってみたらどうですか?「こいつ使えないでしょ」と言われているところをその新人は聞いているわけですから証人がいますし、証言してもらえないなら録音するとか。 まあ、さすがにこんなことはできないと思うので、パワハラでストレスが溜まっていくくらいならさっさと辞めた方がいいです。 私も忙しいときはミスしますよ。ワンオペキッチンなので尚更ね。 店長があなたと他人のバイトの仕事の出来を比べるのは勝手ですが、それを表に出してしまうのはダメですし、そんな店長だから人手が少ないのでは? その新人の子もいつの間にか辞めてたり…なんてこともあるかもですし。 店長が無理なら辞める、辞める勇気がないならパワハラを受け続ける。それしかないです。

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