工場勤務です。職場のジジイ（62）がムカつきます。ひど過ぎる暴言・ガン無視。他人には厳しく、いい加減や成長性が無いなどと…

Question

工場勤務です。職場のジジイ（62）がムカつきます。ひど過ぎる暴言・ガン無視。他人には厳しく、いい加減や成長性が無いなどと言っておきながら、自分も結構なミステイクも少なく無い。先だってマシンの使い方で揉めてブチ切れしました。いざとなったら葬れそうですが、皆さんなら今後どんな付き合いをしますか？ちなみに自分は目を合わせない・口聞かない。仕事の業務自体は適職だと感じる。

Answer 1

高卒、工場勤務経験10年以上の30代男性です。
（今は工場勤務ではありません。）

すごく気持ちが分かるので回答します。
こういうのはお互い様って言うのがつきものです。
そもそも何故そのミスが起きるのか。
人的な要因、機械的な要因、など考える部分は様々です。
貴方も口は聞かないなどの対応をしている様では成長はないでしょう。
そのまま歳を重ねれば、その62歳の方と同じ人間になっているでしょうね。

それともう一つ。
その人が本当に悪いと仮定した場合。
そう言う人がいる様なレベルの職場、会社に貴方がいるのも事実です。
その職場が適職とするならば、貴方も同等のレベルと言うことを忘れずに。

厳しい回答をしてしまって、申し訳ないと思いますし、質問者さんの置かれている立場も苦しい状況と言うことは百も承知であえてこの様な回答しました。
自分も気持ちが分かりますし、実体験の経験もあるからです。

解決するには、自分が変わるしかありません。
要因を突き詰めて自分がやれる改善策を考えてください。
達成した時、さらに成長するので視野が広がり、社会人として働ける場所ややりたい事が増えていきます。
応援してます！

Answer 2

可能な限り距離を取ることに尽きますね。