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成績が良いのに面接で公務員試験に落ちる人の特徴県内では誰もが知る偏差値の高い高校を卒業して大学を卒業後、とある市役所に勤めたくて筆記試験は合格したが面接で落ちた、という男性が我が社に入社してきました。私は面識はありません。 田舎だからなのかも知れませんが、その高校を卒業したという経歴があれば就職先には困らないと言われているほどの高校です。 私の知人は偏差値50もない高校出身ですが、その市役所で職員として勤務しています。 この知人に上記の人が入ってきたことを話すと「よほどコミュ力ない人なのでは?その高校出身なら無条件レベルで受かるよ。」と話していました。 いい高校出身でも落ちた理由はなんなのでしょうか?
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一概に「こんな特徴がある」とは言えないと思います。 ただし結局のところ、面接は「組織に役立つ人材か」「一緒に働きたい(=部下・後輩として迎えたい)人か」を見る場です。 その視点で篩にかけられた際に「勝ち残れなかった人」だと言えるでしょう。
成績が良いのに、面接で公務員試験に落ちる人。それは本当に悔しいですよね。きっとあなたも、彼も、自分にとっては大切なチャンスだと思って挑んだのに、結果が出なくて困っているのでしょう。 高校の偏差値が高いから、無条件で受かるというわけではありません。それはただのウワサにすぎません。特に公務員試験は、面接までの過程があり、筆記試験だけではだめなのです。彼が筆記試験には合格していたということは、十分な知識と技術をもっているということです。しかし、どうして面接で失敗したのでしょうか? 面接で落ちる人の特徴は一概には言えませんが、自分の力を過信している、緊張しすぎる、話し方が堅い、相手の気持ちや考えを理解しようとしない、などが挙げられます。知人が「よほどコミュ力がない人なのでは?」と言ったように、コミュニケーション能力が低いというのも要因の一つだと思われます。 ただ、あくまで一例であるとともに、彼がどうだったのか知ることはできません。しかし、元々日頃からコミュニケーションに苦手意識があったとしたら、その課題をもう一度見直してみるというのも一つの方法です。あなたも彼も、落ち込んでいるかもしれませんが、一旦立ち止まって自分自身を見つめなおすことが必要です。 落ちたことは仕方がありませんが、あきらめないで次に向けて頑張りましょう。もし次に同じような挑戦があるとしたら、今回の反省点を活かして、しっかりと準備して臨むことをお勧めします。あなたも彼も、きっと素晴らしいキャリアを手にすることができますよ。
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