就活の質問です。 軸が「弱者の声を聞き、それを届けるもしくは解決できるサービスを提供する」という大まかなものでやっ…

Question

就活の質問です。

軸が「弱者の声を聞き、それを届けるもしくは解決できるサービスを提供する」という大まかなものでやっています。

理由としましても志望業界が広告、保険、マスコミ、運輸、陸輸、鉄道、メーカー(食品、化学)
等幅広く見ているため、決めることが出来ません。

どこも行きたいけど絶対に行きたいという企業もなく、全部が全部1度は就職したいと考えているからです。

ただ、面接だと、軸が弱いと言われて落とされることが多いです。
どのように言い換えればいいでしょうか？

Answer 1

人事関係者です。

軸は職種であるべきです。

職種以外を軸にしている学生のほとんどは詰む確率が高いです。

自己分析でやっていけそうな職種はハッキリしてますか？

職に就くから就職ですよ…

Answer 2

軸だけ見たらウーバーイーツじゃん…って思ったくらいですからね…引きこもりにメシを配達することに大義はないですから…

結局は自分の出来ることが見えていなければ出来そうなことを過小評価されてしまいます。
日本って減点社会ですからね。

弱者救済をするには体力が要りますし、挙げた業種も人一倍時間働くとか体力が要求されることの多いものばかりですからね…
広告やマスコミなんて暑いの寒いの眠いのは言ってられませんし、輸送系は荒い肉体労働者を相手にします。

とにかく自信の持てることを軸にしないとほぼ相手にはされません。

Answer 3

私が見ても軸が薄いと感じました。就活軸は企業群や職種がある程度絞り込めないと意味がないからです。

軸は1つである必要はありません。おっしゃっている「弱者の声を聞き、それを届けるもしくは解決できるサービスを提供する」はとても良いものですが、さらに追加の軸を作って、企業群や職種がある程度絞り込めるものにするのが良いかと考えます。

欲しい回答でなく申し訳ないですが。

Answer 4

根本的にですけど、

言い換えてもどれにも当てはまる言い方ならば軸は薄いので、
1つ1つに合った言い方に変えた方が良いと思います。

これ！って回答じゃなくてすいませんけど