転職相談です。 4月から社会人2年目になりました。 今の会社はある程度大手で教授推薦で入社しました。

Question

転職相談です。
4月から社会人2年目になりました。
今の会社はある程度大手で教授推薦で入社しました。大学は理系で、もともと自由応募で応募してたのですが内々定を出す前に後付推薦という形で推薦状を提出しました。
ですが、就職してみて想像と違っており(就活中に人事から聞いていた話とも違い)、自分のしたいこともあるので別の業界へ転職しようと思っています。この早期退職の場合のデメリットはあるでしょうか？
正直、後付推薦という制度や就活中の人事の言っていたことと実際との違いがあり、不満しかないので後輩に迷惑かかるとかはどうでもいいです。(元々学校推薦、教授推薦としての枠は大学になかった企業です。)
制度的に辞めることができるでしょうか？
辞める権利があることは知っておりますが、就活サイトなどで推薦で入社した場合、3年は働くしかないという記載も多かったので一応確認です。

Answer 1

質問者様が退職されることに、法的道徳的な縛りは全くありません。現在の会社の退職届提出のルールは守ってくださいね！

Answer 2

辞める権利はともかく入社1年で辞めても社会的にキャリアがあるとは見なされないことを自覚しておきましょう。

Answer 3

一つ確認ですが、自分のやりたいことができないとおっしゃっていますが
次の転職先ではそれはできるのですか？