ボーナス月の7月に退職しようと思っています。5月までには退職願いを出そうと考えているのですが、7月に退職であればボーナス…

Question

ボーナス月の7月に退職しようと思っています。5月までには退職願いを出そうと考えているのですが、7月に退職であればボーナスがもらえるか危ういかもしれないと同じ職場の人から言われました。7月のボーナスをもらってから伝えるのであれば確実にもらえると思います。しかし、7月までしか仕事を続けられる自信がありません。ボーナス月に退職してボーナスももらっている人は同じ職場で過去にも居たみたいなので、希望にかけてみようかなと思ったりします。ボーナスがなければ今すぐにでも辞めたいくらいです。辞める前に、給料を決めている事務長に相談するのもありだと思いますか？事務長は気さくな人です。それとも、給料を決めている人に事前に相談するのはおかしいですか？

Answer 1

8月退職にしないと厳しいかも。退職は普通であれば2週間、もしくは社内規定で1か月前に伝えると有りますので、ボーナス貰ってから最短で退職の方が確実です。それまでに有休休暇を使いながらのらりくらり出社して下さい。