ボーナスもらえる会社って、ボーナス分を給料から引いてるって本当ですか？ だからボーナスもらえる会社は月給自体は低いと聞い…

Question

ボーナスもらえる会社って、ボーナス分を給料から引いてるって本当ですか？
だからボーナスもらえる会社は月給自体は低いと聞いたのですが。

Answer 1

イエス、従業員に払える金は決まっている。

ぶっちゃけ儲けの歩合制だ。

ボーナスだけ別の財布から出るなんてことはないわけで。

なので、まともなサラリーマンは年収で決める。

Answer 2

ボーナス分を給料から引いているというより
昔々のボーナスや、その形のままの会社は（賞与は給料の〇か月分の会社）
年俸制を取っている会社と同じ様な考え方です
年俸制を取っている会社は、給料の一部で賞与にはなりませんが
月給制を取っている会社は、賞与の形になっているだけで
給料から引いていると言うよりも、年俸を分割して支給する形です
現在の多くは、会社の成果より賞与を支給する形となっているので
会社の経営が良い時は多めに、悪い時は少ないかカットになります
ボーナス分を給料から引いて留保する場合
強制貯蓄となり違法になりますし
少なくしたりカットすると賃金未払いで違法です
また、給料の減額は承諾がない限り減給処分になってしまうので
勝手に額を変える事もできません

Answer 3

そう言う会社もありえるでしょうね。
ですが、月給がギリギリのところはそもそもボーナスでないと思いますよ。
まあ、それでも全体的に見てもらえてる額が満足いくのならそれで良いんじゃないですかね？

Answer 4

ウソです。
ボーナスがなくて月給が低い会社はゴマンとあります。