教えて!しごとの先生
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フリーランスで塾講師をしています。 知人が1人で塾を経営している中、誘われて入りましたが、友達だから履歴書は書かなくて…

フリーランスで塾講師をしています。 知人が1人で塾を経営している中、誘われて入りましたが、友達だから履歴書は書かなくていいと言われ、口約束のみで契約書などはありません。現在講師は女性4人で生徒数は80~90人ほどです。 報酬は、マンツーマンから3人までのグループだと7割支給、4人以上になると5割支給です。(4人だと3人より支給額が低い) 仕事は当初授業のみでしたが、保護者対応(LINE、電話、面談など)、掃除や模様替え、模試(採点、データ入力、監督)やお月謝管理、イベント準備運営など、塾内での業務は全員がやることになり、年々仕事が増える一方で、報酬は授業で発生するもののみです。ちなみに後から採用された人は報酬形態が違い、業務内容は授業のみです。 高い報酬をもらっているのだから、他の業務もやって当たり前と思っていましたが、一緒に入ったベテラン講師や塾長のストイックさについていけず、辞める決意をしました。 自分をとても成長させてくれた環境であり、生徒や保護者にとってはこの上なく親身になってくれるいい塾ですが、同僚の厳しい言葉にも心が折れてしまいました。 イベントに対する報酬が無いなど、腑に落ちないことがありますが、塾業界で5~7割報酬は破格なのかとも思います。もはや恵まれてるのか厳しいとこにいるのか、分からなくなりました。 フリーランスとしての常識や覚悟が足りなかったと反省していますが、皆さんは契約書を必ず交わしていますか?

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