【30代女の転職】面接でリクルートスーツの着用は変ですか？ 前職は制服着用義務があったため、 スーツを着用することはあ…

Question

【30代女の転職】面接でリクルートスーツの着用は変ですか？

前職は制服着用義務があったため、
スーツを着用することはありませんでした。そのため、現在持っているスーツは大学時代の就活で使用したリクルートスーツのみです。

色々と調べてみたところ、
キャリア採用はビジネススーツで挑むのが無難。
リクルートスーツでは新卒同様頼りない印象になるというネット記事が多かったです。

もしネット記事のようにリクルートスーツNGなのであれば、面接用のビジネススーツを購入しようと考えています。

面接用のビジネススーツは、具体的に何色・何柄が良いのでしょうか？(無地？シャドーストライプ？)
バッグや靴は就活で使用した真っ黒のもので構わないのでしょうか？

Answer 1

安っぽいリクルートスーツではなくグレー、ダークグレー、ネイビー等のちゃんとしたビジネススーツの方がいい。っていうか、今の体型に合わせて新調した方がいい。ここでケチってはいけない。投資と考えて新しいスーツを買うべき。

顔立ちとスタイル、身長にもよるが、背が高くスラッとしてるなら濃いネイビーのパンツスーツで颯爽とした感じにするのも好印象だ。特に営業職を希望するならアクティブな印象になる。逆に事務系ならスカートが控え目で無難。但しミニスカ厳禁。シャツは白、薄い水色等清潔感があり変な装飾の無いシンプルなものを選ぶといい。ストッキングは肌色、今の季節は寒いので厚手のものもOK。コートはトレンチコートが無難。

メイクも甘口ではなく、スッキリとした気品あるブラウンを使った落ち着いた感じにする。バッグは黒い本革でなくてもカチッとしたレディースのA４が入るビジネストート。床に置いても転がらないもの。黒いパンプスでOK。ヒールはペタンコじゃなく３cm前後が無難。シャツは薄いブルーや白、白ベースに細いストライプが入ったものでもいい。

Answer 2

面接官を何度かしましたがリクルートスーツで大丈夫ですよ
黒の無地は新卒だけのものではありません
中のシャツを白ではない、カットソー、少しデザインのあるシャツに変えたら良いと思います

ただ、スーツも流行りがあるので、パンツの形、スカート の丈、ジャケットのボタンなどが今風でないなら新調したほうがベターかも

Answer 3

リクルートスーツは良くないですよ。
スーツ屋さんで聞くのが一番いいと思います。
色んな方のスーツを選んでますのでここにいる見知らぬ人よりよっぽど参考になります。

ちなみに私はアオキで買いました笑

バックや靴も相談してみてください。
持ってる物によります。

Answer 4

正社員は基本スーツでの面接がいいと思います。

逆にいうと、リクルートスーツでなくても、スーツなら
何でもいいです。
新卒面接のルールって、誰が作ったのか知りませんが、
あれはちょっとやり過ぎ。
葬儀場じゃあるまいし、高校生じゃあるまいしって感じです。

中途採用の場合、皆、紺、黒、茶色、ベージュと
それぞれ好きなスーツきてますよ。

ただやっぱり場面を選ばずきれる黒と紺が多いですが。
面接官も馬鹿じゃない限り、スーツの色だけで相手を決めませんよ。
芸能人のような赤とか、水商売のようなピンクとかドハでなもの
を着ていない限りは。