ワークマンの店長経験者です。業務内容は、店舗の清掃、整理整頓、接客、レジ、品出し等です。店長にもよりますが、慣れていけば在庫管理、調整を任せられる場合もあると思います。ワークマン本部採用ではなく、店長との労働契約となりますので(直営店を除く)採用条件、待遇等は店長次第です。時給しか払わない方もいますが、頑張る人には手当を支給している方もいます。というわけで、あくまで店長の人柄次第です。まずは店舗を訪問してみて下さい。 時期によっては段ボール箱、ハンガーラック等が通路を邪魔していることもありますが、乱雑になっていないか、清掃が行き届いているか確認してください。次は店舗の雰囲気(従業員)が明るい感じかです。いい雰囲気だと思ったら応募、面接です。店長の人となりが多少なりともわかるかと思います。長期希望しているようでしたら尚更です。 参考になれば幸いです。
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