妻側の単身赴任（子供を連れて行かない）、やはりやめたほうがいいでしょうか。

Question

妻側の単身赴任（子供を連れて行かない）、やはりやめたほうがいいでしょうか。夫婦共働き、小学低学年の娘がいます。娘は知能も体力も問題ないのですがとある病気があり、一生完治しない疾患を持っています。年に数回発作を起こす→病院に行っているのですがそれ以外は元気で学校も楽しく通っています。

この度、私の異動＆単身赴任が決まりました。転居を伴う異動（公務員です）が初めてでかなり動揺しています。

娘の疾患の専門医が今の住所地にしかいないため、私が娘を連れて行くという選択肢はありません。学校も転校したくないそうです。

夫は異動のない会社で、家事育児とてもやる人間で娘もパパ大好きっ子です。私が軽い病で入院したときも、退院して帰宅したら家はピカピカでした。保育園（当時）の送迎などもなんとか一人でこなしてくれました。

なので何も出来ない夫とママっ子の娘、というわけではありません。

ただ、一度異動すると数年帰ってこれません。もしかしたら次の異動でも更に数年帰ってこれないかもしれません。
辞めることも考えましたが、私は40歳を過ぎており公務員より良い条件の転職が見つかるとも思えず…。高給取り！というわけではないですが休暇や給与、賞与も安定しています。娘の持病が悪化したときの備えとして、夫だけでなく私もずっと働いていたいという気持ちです。

母親が不在という家庭環境で、それが娘にどう影響するか本当に心配です。
娘に話したらわんわん泣いて寂しがりましたが、公務員やめちゃだめだよ、私がんばるからとも言ってくれました。やせ我慢してくれました。

距離ですが、JRでも車（高速）でも約2時間くらいの距離です。いまの住所地がやや田舎なため、始発等の関係で家から通勤は不可能なので単身赴任となります。毎週金曜日の夜自宅に帰って日曜の夜赴任地に帰るということを考えています。
平日は家族とテレビ電話やズーム等でやり取りしようとは思っています。

これに断ると更に遠い所を提示される可能性もあり、断るという選択肢はありません。

長くなりましたが、
母親のみの単身赴任、やはりやめたほうがいいでしょうか。それとも気にしないで行くべきでしょうか。考えても考えても答えが出ません。

アドバイスいただけたら嬉しいです。

Answer 1

やってみてどうしても無理だったり、家族の精神的負担が大きかったらそこで改めて答えを出してみては？あとはご主人のご意向は？

娘さん自身もやせ我慢といえど、頑張ると言ってくれたのなら、貴方も覚悟決めるしかないです！幸い毎週帰ってこれる距離。

小学校低学年とのこと、これから同性のお母さんの存在はきっと重要になってくると思います。でも近ければ近いほど良いというわけでもないですし、ちょっと距離感あった方が上手く行く場合もあります。

Answer 2

辞めない方がいい！

なんなら旦那を転職させるくらいの
つもりが良い。

Answer 3

単身赴任は回避出来なく、もし嫌なら、辞めると言う選択肢も視野に入れないといけない感じなのかな？。

う〜ん。ぱぁーと書いちゃうけど、

母親のあなたが不安なんじゃない？

子供を置いていく周りの目。が。
子供がいない、寂しさ。が。

もうね、私があなたのお友だちなら、辞めたくなけりゃ、単身赴任しちゃいなよって言う。
んで、娘さんに何か起これば、その時点で、最善の対策を考えればいいのよ。
って。

母親だろうが、父親だろが、かっこよく仕事してイキイキしてたら、
寂しい…より、イキイキして楽しそうだから、私も頑張ろうって思うんよ。

それだけの、パワーがあるんよ。

あなたが行きたければ、行けばいいし、
行きたくないなら、行かないのよ。

ただね、出した結果に対して、文句言わない。愚痴を、垂れない。
これしちゃうと、娘さん、しんどくなる。

だから働きたいなら、その意志をご主人共に伝えて、
その答えを聞いて、働きたいと思えたなら、行っちゃいなよ。

子供って強いよー。
私は、旦那の方が単身赴任。それに、子供は男の子だけど、やるときはやってくれるから、
すごく頼りになる。

日々の成長が見れないのは寂しいかもしれないけど、
その分、一緒にいれる日が濃厚に過ごせると思うよ。

Answer 4

行きましょう。

理由、片道2時間という近距離であるので。

毎週末帰りましょうね。
その気になれば平日でも帰れますよ！

元公務員より