出欠も含めて、返信の期日はいつでしょうか? いずれにしても、内定先の担当者に速やかに連絡してください。 連絡はメールでなくて電話です。 その上で、お詫びと出欠を伝えてください。 これで内定取消はないと思いますが、人事側の履歴には残るかもしれません。 1回ならうっかりで済むかもしれませんが、2回目(以降)は評価の対象になる 可能性はあるかもしれません。
それはありませんが、事情を説明して丁重に詫びるべきです。 良くあるミスですから、次から気をつければ問題ないです。
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