バイト初日にバイト先輩の横柄な態度に嫌気が差し２～３時間でバックレた場合、２～３時間のバイト代て貰えるのでしょうか。

Question

バイト初日にバイト先輩の横柄な態度に嫌気が差し２～３時間でバックレた場合、２～３時間のバイト代て貰えるのでしょうか。

Answer 1

賃金は発生します。
たぶん手渡しで取りに来いパターンでしょうね笑

Answer 2

法的なものとしては、権利はあると思いますがそれはあくまでも「法的な話」としてですが、横柄な態度でバックレると言うことについての「’罰則」が適用されることがあれば話は変わると思います。
しかも初日ですよね？ほんの数時間のことであれば「研修レベル」のものかと思われます。そしてあなたを採用したために雇用主は本来であればちゃんと働いてくれたかもしれない人の採用ができなかったことも考えると

どの顔下げてたかだか2時間や3時間程度の働いたカネをくれ

と言えるのかが疑問です。まずバックレる段階で他の人に迷惑を架けているという「人として最低限の責任から逃げる」と言う行為をしていますよね？
横柄な態度と言うけど、あなたにもある程度の落ち度はあると思います。

あなたの代わりに本来予定していたであろうシフトの組み直しなどもする必要もあるでしょうし、求人のやり直しのコストを負担してねと言われても反訴できないような内容すぎて…

その日はちゃんと済ませて、本来であれば「退職の意思をしっかり示して退職する」これが最低限「賃金報酬」を得るためには必要な常識だと思いますよ？
厚かましくて正直、これで申請してくる人の神経が理解できないとなると思います。バックレるって最低行為ですしね。どこまで世間を舐めてます？

Answer 3

法的にはもらえます。