内定式について 10月に内定式があるのですが、その会社がかなり厳しく内定式終わりに身だしなみチェックを行うそうです。

Question

内定式について

10月に内定式があるのですが、その会社がかなり厳しく内定式終わりに身だしなみチェックを行うそうです。内定式の一週間後に成人式の前撮りがあるので、爪は出来るだけ切りたくないのですが
内定式連絡の封筒に、爪は短く切るという紙が同封されていました。

そういった場合どうすればいいでしょうか？
ネイルチップでもいいのですが、内定式のためだけに今まで綺麗に伸ばしていた爪を切るのは嫌で、、

Answer 1

それだと一時的に切らずに済んでも、仕事始めれば言われるのではないでしょうか。
「内定式のためだけ」ではなくて、「その企業に勤めている間は」だと思いますよ。
そういうルールなんでしょう。
潔く切るか、別の仕事を探すかってことになるのでは？

Answer 2

会社の職種やカラーにもよりますが、爪や派手な化粧・露出の多い衣服はきらうなど、身だしなみに厳しい会社もあります。
内定式を乗り切っても、そういう会社なら結局入社の時にはあきらめる必要があります。その会社に先輩など知り合いがいる場合はその方から情報収集するにがよいでしょう。
またいない場合でも、爪は短く切るという紙もあった会社なので、入社後のこともあるのでと採用担当者に身だしなみのルールを聞いても良いタイミングだと思います。爪のことを書く会社なのでドレスコードは最低ありそうです。、

Answer 3

はっきりいえばいいと思います。

丁寧なアプローチ
かつ恐縮した姿勢
これさえあれば世の中大丈夫です。