教えて!しごとの先生
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とても長くなってしまいました。 これまでの事はもうどうにもならないのでこれからの事を考えています。 もしも貴方ならこ…

とても長くなってしまいました。 これまでの事はもうどうにもならないのでこれからの事を考えています。 もしも貴方ならこの状況からどうするか、客観的な意見をお聞きしたいです。初就職なので、お恥ずかしながらこれが会社として普通なのかどうかもよくわかっていません。そこについても意見をお聞きしたいです。 23歳女です。20歳で美容専門学校を卒業し、約2年フリーター、今年の5月にやっと地元の中小企業に就職しました。着付けの仕事で、まだ試用期間です。 良し悪しは別として現状を書きます。 手取りは現在10万と少し。 残業は殆ど無し。ただし、あっても残業代無し。 10時始業ですが9:20には出社が義務。現在試用期間中につき時給性ですが、その間の40分は無給。 正式採用、月給制になると手取り13万弱、休み月8日固定。 月に一回、他社の業者さん(?)を招いてうちのお店の顧客の方(70〜85くらいの女性)に他社の商材を売る展示会(?)を開いています。何十万もする寝具やジュエリー、パワーストーン(つけるだけで姿勢が良くなるとか動体視力が良くなるとか言ってます)などです。 酵素の栄養食品(?)も売っています。(他社のもの)説明に来た方が「薬は毒だ‼︎」「これを飲んでいれば薬なんていらない!!」と言っていました。 どちらも私はとても胡散臭く感じています。 社長が日創研(自己啓発セミナーのようなもの)に入っており、13の徳目朝礼を行っています。冊子があり、その日の目標、前日の反省、前日のありがとうなどを発表します。 また、月に一度勉強会があります。 今後、そのセミナーにも行ってもらうと言われました。 経営状況はあまり良くないようです。 お店には社長を含め7人で全員です。社長は高圧的です。他の方は優しくもなく味が悪いわけでもない普通の常識的な大人という印象です。 ここで働き続けて得られるものは着付けの技術と職歴くらいでしょうか。給与からして一人暮らしも厳しそうですよね。 それでもここで働き続けるべきでしょうか。 他にも書きたい事は沢山あるのですが、既に長くなりすぎているのでやめます。すみません。

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回答(1件)

  • あなたが続ける意味を見出せるならそうすべきでしょうし、 そうでないなら転職を考えればいいと思いますが。

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