リクルートスーツの価格帯に関して。 就活で2着目のスーツの購入を検討しています。 1着目はスーツ、Yシャツ、ネクタイ、…

Question

リクルートスーツの価格帯に関して。

就活で2着目のスーツの購入を検討しています。
1着目はスーツ、Yシャツ、ネクタイ、靴、バッグ等のセットで25000円ほどのものを購入しました。2着目のスーツとしてはスーツ上下のみで30000円のものを購入予定です。
スーツのチェーン店へ行くと、リクルートスーツは19800円、24800円、29800円、39800円などと大体1万円置きにクラス分けされていました。

この2万円ほどのスーツと3万円ほどのスーツの違いはかなり出るものでしょうか？
3万円と10万円のスーツなら違いは一目瞭然だと思いますが、2万円と3万円のスーツでどれほど違うものなのか気になります。

リクルートスーツに30000円は標準的でしょうか？

Answer 1

スーツ屋で働いていた者です。

3万円前後のスーツですと、機能面での違いを打ち出しているものが多いです。
よりストレッチ性が高くなったり、軽かったりします。
素材も、値段が高くなるとウールの混合率が高まります。
あとはメンズスーツの場合、パンツが2本か1本かでも、1万円ほどの差が出ることが多いです。

もし就職後も使いたいようであれば、紺色でパンツが2本付いているものをお勧めしますが、あとは実際に着てみて楽なものがいいと思います。

Answer 2

「この2万円ほどのスーツと3万円ほどのスーツの違いはかなり出るものでしょうか？」

「違いが自動的に出る」ではなく、「自ら意識的に違いを出していく体制」でイメージしてみませんか。

具体的には、就活と入社式を終えたらもう使い物にできなくなる「専用服」ではなしに、最初の数年は折りにふれ着用していくつもりにして、その雰囲気を面接の場に持ち込むことにすれば、２万円と３万円の差はその何倍も何十倍もの違いになるかもしれないです。

質問者さんにとって、見た目には他の就活生と同じリクルートスーツ姿の自分を、

＊戦闘服をまとっている自分
＊勝負服をまとっている自分
＊単に奇をてらうつもりがなくての横並び的なリクルートスーツ

…どう位置づけていますか。このことに明快な答えを出すことも、２万円と３万円の違いを自分自身でみきわめる大事な要素と思えるのですが、いかがでしょうか…

Answer 3

就職活動においては面接官はスーツの価格の違いなんて全く見ていませんよ。スーツを着る本人が気にするかどうかだけです。
会社側からすればスーツの値段や微妙な色やデザインなんて露ほどにどうでもいいことですから。

3万円のスーツでも2万円でもどちらでもいいですので、着心地やデザインなどが気に入った方を買いましょう。

Answer 4

どうせ買うなら就職してからも着られるスーツを買ったらいいと思います。
あの黒いリクルートスーツを仕事で着る人いないでしょう。濃紺やダークグレーなら使い勝手がいいですよ。