他部署への応援が予定がある土日にまで入ってきて、なんとか休みたいです。

Question

他部署への応援が予定がある土日にまで入ってきて、なんとか休みたいです。数日前に、仕事で忙しい他部署の応援に1週間派遣していいかと聞かれ、いいと答えました。しかし、最近改めて社内スケジュールをチェックしたところ、当たり前のように土日も出社にされていました。他の方も派遣されていましたが、代休を平日にとっており、土日出勤なのは間違いないみたいでした。

もともと土日休みの仕事ですし、特に土日は予定がないかとか聞かれなかったので、まさか土日まで出勤があるとは全く知らずに気軽に派遣を受けてしまいました。

しかし、その日はもともと数ヶ月前から旧友数名とテーマパークに行く予定を立てていました。もう宿もとっていますからキャンセル料もかかりますし、なにより何を準備するかとか何に乗るかとか、数ヶ月前から頻繁に話し合ってすごく楽しみにしていた日だったので、本当にショックでした。

まず土日出勤なんて聞いていないし、できれば上司に頼んで休みにしてもらいたいのですが、自分が部署に入ったばかりということと、他部署への派遣なので、なんとか断るために強い理由をつけなくてはと思います。

そこで理由として、
・親戚の結婚式がある(実は本当にありますが、あまり関わりもないので欠席し、父母のみ出席しています)と言う。
・正直に旅行に行くと言う。数ヶ月前にホテルも予約してしまっているといって断る。
・予定があるとだけ言ってなんとか断る。

というのを考えましたが、どれがいいでしょうか？

また、このように他部署の業務は私用で断ってもいいものでしょうか。事前に聞いていなかったとはいえ、他の人が休日派遣されるか、もともと忙しい他部署に迷惑がかかるかになってしまうはずです。

私は勝手なのか、私用の旅行を仕事のためにとりやめないなんて、と非難されるものなのかと不安です。まぁとはいえ旅行には行きますが…。ご意見をよろしくお願いします。

Answer 1

「◎カ月前からこの日は旅行の予定が入っています。だからここは休みます。」
と一方的に言って構わないでしょう。
私ならそうします。