年間休日が120日以上、有給取得率が9割以上、年2回ボーナス有り、転勤無し、夜勤無し

Question

年間休日が120日以上、有給取得率が9割以上、年2回ボーナス有り、転勤無し、夜勤無しこれは日本の正社員としてはかなりの好条件になるんですか？

Answer 1

大企業だと、年間休日やボーナスは当たり前ですが、転勤アリが当たり前になってきます。
中小企業だと、転勤ナシは当たり前ですが、年間休日や有休取得率が微妙になってきます。
なので、すべてが揃っているなら、かなりの好条件だと思います。

Answer 2

なると思います！