回答（1件）
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若くて長く勤める予定で病院のいう勤務体系で出勤できる方なら採用確率はあがると思います。 大卒なら中小企業で経験不問ならいくらでもあるのではないでしょうか。ただ、若いことと長く勤めてくれる方が好まれると思います。（企業側も一人前に育てるのに時間がかかるので）
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