今年の4月に新規採用された市役所職員です。入社してから3ヶ月経過しましたが、退職の意思を伝えて来月には辞めたいと思ってい…

Question

今年の4月に新規採用された市役所職員です。入社してから3ヶ月経過しましたが、退職の意思を伝えて来月には辞めたいと思っています。そこで質問なのですが、①私のように早期退職した場合、それを理由に損害賠償されることはあるのか

②引き継ぎ不十分などで損害賠償される場合、身元保証者などに通知されるのか

以上の2点が気になっています。回答よろしくお願いします

Answer 1

①ない。
②ない。