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塾(個別指導)バイトを辞めたいです。 今年の4月に採用されて今は研修中で、まだ1人も生徒は担当していません。

塾(個別指導)バイトを辞めたいです。 今年の4月に採用されて今は研修中で、まだ1人も生徒は担当していません。採用された時期には部活などにもまだ所属しておらず、大学の授業も本格的には始まっていませんでした。 しかし、部活にも所属して大学生活が本格的にスタートすると、思ったよりも忙しかったです。 また、私の入った部活が週4で毎週固定の曜日で活動しているわけではないので、どうしても週によって空いている曜日が変わってしまいます。これでは、もし自分が授業を担当するときに生徒にとても迷惑がかかると思ったので、担当を持つ前に辞めた方がいいのではと思いました。 そこで、質問なのですが採用されて1ヶ月もしていないのにバイトを辞めるのは可能なのでしょうか?また、事情を話したら辞めることを受け入れてくれるのでしょうか? 無責任なことはわかっているのですが、よろしければ回答をお願いします。

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113閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    やめても大丈夫だと思います。まだ担当が決まってないなら辞め時は今しかないと思います。これ以上伸ばすとより辞めずらくなる環境に置かれると思います。事情話して「いや、辞めないでくれよ。」と言われたら、「じゃあ出れる日を毎月確認しましょう。それが不可能であれば申し訳ないですが辞めるしかないです。」などと言いましょう。相手は自分の能力とか見越して雇ってくれてるわけである程度申し訳ない気持ちもありつつ、大学生にとって大事なのは勉強にいそしむこと。そして自分の好きなことをして大学生活を全うすることです。 採用し手間ひまかけて色々教えてくれた人に感謝と申し訳ない気持ちを全面に出して謝りつつ自分の意思を伝えましょう。 参考にならなかったらごめんなさい。とにかく自分の意見を大事に。頑張ってください

  • 所詮バイトですから、1ヶ月でも1日でも辞められますよ。まずは雇用主とご相談ください。解決策を提示してくれるかもしれませんよ。

  • アルバイトなら忙しかったり、嫌だったら全然辞めちゃって大丈夫ですよ。無理してやる必要無いです。 あなたはまだ担当を持っていないため生徒に迷惑かけることなく、自分自身も罪悪感に浸ることもなくやめれるので、辞めるなら今がチャンスだと思います。

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