4月から新卒でIT系の企業に勤めます。 しかし、飲食系のアルバイトも続けたいです。 (引越しをしますが、アルバイトの…

Question

4月から新卒でIT系の企業に勤めます。
しかし、飲食系のアルバイトも続けたいです。
(引越しをしますが、アルバイトの飲食店は大手チェーン店で支店がいくつもあります)悩んでいる点は以下２つです。
○副業できるなら、新卒でも始めても大丈夫なんでしょうか。
○入る前から副業を考えるなんて、本当に大丈夫なのかです。
(元々第一志望の企業です)

Answer 1

結論を先に言うと、IT系に就職するなら、バイトは辞めたほうがいいと思います。

その就職先の会社が副業を認めているなら無理に反対はしませんが、
そうではない場合、たとえアルバイトであっても、それぞれの会社からあなたの所得税額が税務署に申告され社会保険料や住民税の調整でバレますので、やめておいたほうがいいと思います。

また、昨今は副業を認め、就労の自由やライフワークを推進している企業が増えてきていますが、それは裏を返すと、昇給や待遇の向上は会社側として保証しないことを意味しています。

それなら副業のほうも本業と同じくらいに収益性のある仕事でないと、長時間働き詰めにして体を酷使する意味はありません。

あと、一番心配なのは、
IT系の仕事は片手間にできるほど易しくありません。入って数年は色々な面でかなりシンドいと思います。
真面目にダブルワークを進めると、メンタルを整える時間が無く自身のパフォーマンスをうまく発揮できなくなる可能性が高いと思います。

もしかすると、その就職先の会社では基本リモートワークで、自宅で仕事ができて、空き時間が多くできるからという判断でこの質問をしていたりしますか？

詳しく解説はしませんが、リモートワークは、働かしている側ではなく働かせられている側、つまりは、会社の中で立場が下であれば下の人ほど割に合わない仕事を強いられ苦戦しがちです。甘く見ると取り返しのつかない事態に発展することもあるので要注意です。

健闘を祈ります。

Answer 2

１バイト先が認めるならね。

２何が理由で続けたいの
単純に楽しいから？金がないから？