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ニトリのオープン前の品出しなどの短期アルバイトに応募しました。ちなみに今高校三年生です 採用されるには、どう言った面接内容が好ましいのでしょうか?また、どう言った面接何でしょうか。。?
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現従業員です。 高校生の時にオープニングで入社しました。 私の時は1つの会議室で新店舗のエリアマネージャー、フロアマネージャー、店長の3人が1人ずつ面接してました。 同室の1:1面接です。 今はコロナなので分かりませんが。 聞かれたことは、志望動機、進路は決まっているか、週何日何時から勤務可能か、とか簡単な質問です。 志望動機は高校生であれば、学費を貯めたいからとかで大丈夫です。 かしこまった志望動機なんていらないです。(おそらくですが、) 私は学費を貯めたいからと素直に伝えました。 アルバイトなので私服で面接に来てる方が多かったです。 私は制服で行きましたが1人目立ちました(笑) けどかえってそれが、この子はちゃんとしてるなという判断に至った様なので制服の方がいいかもです。 あと、適性検査(筆記テスト)があります。 面接が良くてもこれが合格ラインにいかなかったら不採用になります。 対策はしようがないです。性格診断なので。 簡単に言えば、どんな状況にも臨機応変に対応できるかテストで見られるようです。 頑張ってください。
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