解決済み
アパレルでバイトしている大学生なのですが、辞めたいと思っています。理由は募集要項に服装自由と書いていたのでそのブランドの雰囲気に合わせた服なら何でも着ていいと思っていましたが、そうではなく自社ブランドの服を着ないといけないため、毎月5000円多い時は8000円近く飛んでいくことが、学生にとってはしんどくてやめようと思うのですが、なんて店長に言えばいいですか? またやってみたいバイトの募集が出ていてそちらのバイトをしてみたいです。そこのバイトは倍率が結構高いと思うのですが、面接時に受かり次第アパレルのバイトを辞めますと伝えたら大丈夫なのでしょうか?それとも完璧に辞めてからのほうがいいのでしょうか?
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①服装自由と書いていたのに 毎月5000円多い時は8000円近く飛んでいく… の部分をそのまま言えばいいんじゃないですか。 意図的にそういう記載をしているのであれば 相手も引き止めにくいでしょうし。 ②完璧に辞めてから、とまでは言わなくても せめて退職の話は先に通して『○月○日に退職予定』と ハッキリ伝えられる方が信用はされやすいと思います。 「受かったら辞める」と言われても、 本人の性格次第では退職を切り出すのにグズグスしたり 強めの引き止めがありなかなか決まらなかったり 「契約で後○ヶ月残らないといけないようです」 みたいに後から言われたり、 そういう可能性もありますのでね。 相手の会社の人は応募者(質問者さん)の行動力や 現バイト先のと契約や社則は何も分からないので、 どこまで信用していいのか難しかったりします。
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