市役所の公務員試験経験者採用ってただたんに正社員として働いていただけではなく中間管理職ぐらいの方を採用しているのでしょう…

Question

市役所の公務員試験経験者採用ってただたんに正社員として働いていただけではなく中間管理職ぐらいの方を採用しているのでしょうか？

Answer 1

中間管理職である必要はなく、民間企業で5年以上正社員であればよいことが多く、敷居は低い。あまり高齢だと面接で落ちるね。
入庁すると主任(下から２番目)からスタートすることが多い

Answer 2

市役所の、民間企業経験採用者のことでしょうか？公務員試験経験者採用って、普通公務員の採用試験を受けて、行政職上級、行政職下級とか、色んな区分で受けて合格することが大前提ですけれども、おそらくあなたが言っているのは「正社員として働いていただけではなく中間管理職くらいの方？」という質問なので、社会人経験者採用についてコメントさせていただきますね。
中間管理職ではなくても大丈夫です。むしろ、そこまでの経験をしている人を望んではいないと思います。私の周りで、私も含めて、社会人経験者枠で入った人たちは、中間管理職以下でした。あまり上の立場の人を採用しても、偉そうなだけ偉そうで使えないと思われることがありそうです。とくに市役所なんて、民間とはまた違った仕事スタイルで成り立つので、そんな人は要らないです。もちろんいいなと思うような人がいれば、中間管理職以上の経験者だって採用するでしょうけれども。