閲覧ありがとうございます。 長くなりますが、皆様のお知恵を拝借出来ればと思い投稿させていただきます。 私は現在2…

Question

閲覧ありがとうございます。
長くなりますが、皆様のお知恵を拝借出来ればと思い投稿させていただきます。

私は現在24歳です。
まず、私の職歴をお話させてください。①某テーマパーク（新卒入社の後、21年10月で退職。大学時代にはアルバイトもしていた。退職理由は、長時間勤務や終業が夜遅い日があるため体力が持たないこと、県をまたいでの通勤だったため早番の日は朝が早いこと。また両親からの希望もあり。）
②試用期間中で働いている小規模の法律事務所（事務職の正社員採用で21年11月から。定時で働ける。）

現在は②で働いているのですが、この会社を試用期間で退職したいと考えています。

理由は、
・人と関わることが好きな私には、やはり接客の仕事が向いていると思った。今の職場は閉塞的で、喋ることも仕事関連の業務連絡か電話対応くらいで少なくなってしまい、仕事に対する「これじゃない感」を感じている。
・OJTというOJTがないに等しく、初日から「マニュアルを見て自分でやって」という、言わば放置プレイ方式だった。（大学時代のアルバイトでは、①の会社に加えて掛け持ちでアパレルでもバイト経験があるが、どちらもOJTはちゃんとしていたため、不安なく働けていた。）
・分からないことがたくさんあり、ミスが起きないように念の為「これについて私なりに調べたが、これであっているか」と質問しても、「なんでそれくらい分からないの？」という返され方をされてしまい余計に不安になる。結果ミスをしてしまうこともある。
・タスクが多く、自分なりにToDoリストを作成しても仕事が追いつかない。
・人間関係が馴染めそうにない。

など、様々な理由があります。

法律事務所に転職を決めたのは、元々法律の世界に興味があったので事務職として働いてみたかったこと、また勉強をしてみたいという気持ちがあったからです。

ちなみに、試用期間は3ヶ月ですが、雇用契約を交わしています。

転職面接において、「急募ではないが、長期で働ける人を採用したい」という話がありました。
ですが、希望を胸に蓋を開けてみると、仕事が想像と違っていて心身ともにとても辛いです。
休憩中も食事が喉を通りません。
試用期間後に自分が働いているイメージが掴めないし、試用期間中に「辞めたい」と思ったのはこれが初めてです。

甘い考えであることは重々承知ですが、皆様にお伺いしたいのは、

職歴に傷がついてしまうことは承知だが、試用期間中でも②の事務所を辞めることが出来るか

ということです。
質問の背景を皆様にも知っていただきたかったため、私の職歴を長々と書き記してしまいましたが、ぜひご意見やアドバイスをいただきたく思います。

Answer 1

私も1年間アルバイトとして、某テーマパークで働いていました。
あれを経験したあとでは、他の会社は不満たまると思います。

試用期間中で辞めた場合は履歴書に書く必要はありません。
逆に一瞬でも正社員になってしまうと、経歴に傷がついてしまうので注意。

甘い考えだと感じたのであれば、次に生かせるように動いてみてください。転職って働いてわかることの方が多いですから、そこまで深刻に考えなくて大丈夫ですよ。
頑張ってください。

Answer 2

正しい退職手続きを取ることで、最短2週間で退職できます。
ただし、就業規則で1ヵ月前までに退職意思を伝えておくこと。となっている場合は注意です。

Answer 3

羨ましいですね。
自分の好きな職業探しが出来る人は中々居ません。

大半は目的や夢が無く生活の為に働いている人々が大勢です。

試用期間中にやめても、それを履歴書に書く必要があるのか？
たった数ヶ月の期間を
私なら書きません。何も問題無いからです。

次の目標が有るなら、早く辞めたほうが良いです。
善は急げ！です。 Ｇood Luck!

Answer 4

できますよ。