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国家公務員一般職試験(大卒程度)の一次試験に高卒者が受かったとしても二次試験の面接で落とされる、もしくはそこでなんとか受…

国家公務員一般職試験(大卒程度)の一次試験に高卒者が受かったとしても二次試験の面接で落とされる、もしくはそこでなんとか受かったとしても内定は貰えない(学歴重視のため)というのはやはり本当なのでしょうか…?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • 能力や努力が足らなかったことを学歴のせいにできればいくらか溜飲も下がるというものです。 高卒が無条件で内定をもらえないなんてのは落ちた人の言い訳でしかないのです。 もちろん大学4年間で何かを専門的に学んできた人材と、高校卒業後に特筆すべき活動実績がない人材だったら、前者が重宝されるのが道理です。後者を蔑ろにしているとかいう話ではなく、相対的に後者の評価が低くなってしまうということ。 高卒が大卒程度試験で戦うには大学4年間にも相当するような何かをするべきで、それが資格や賞などの形で残るものならなお良いですが、形で残らなくても、例えば特定の省庁の政策を深く研究し自分の知識として披露できるようになれば、その努力と熱意に気付かぬ面接官ではないです。

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  • そんなことはありません。私の知人にも高卒で国家公務員一般職いますよ。また、その知人は中卒でなってるひともいるって言ってましたよ。まあ、割合を見たら大卒が圧倒的なんかもやけどあくまで割合やで。頑張ってください。

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