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コネ入社について、相談があります。 私は現在大学4年生で、就職活動中です。

コネ入社について、相談があります。 私は現在大学4年生で、就職活動中です。私には、とある会社で役員をしていた(最近、諸事情で退いた)叔父さんがおり、位としては上から3番目だそうで、社員の殆どが部下だったそうです。そのため、「もし就職活動が失敗してもうちに入れてあげるよ」と一種の保険を貰っていました。しかし、私の目指していた業界ではなかったことから、初めは申し出を受ける気はありませんでした。 というのも行きたい業界は出版や食品などのいわゆる倍率の高い業界で、大学時代に特に力を入れたことのない私にとっては、入ることが難しいことは重々承知の上でしたが、自分に嘘をつきたくなかったため、その二つを中心に受けていました。 しかし、現実は甘くなく、どこからも内定が貰えない状況に追い込まれ、あとが無くなった私は叔父さんに頼みこみ、いわゆるコネ入社を決意しました。 けれど、頼んだのが8月の末で、内定式の1ヶ月前ということで、叔父さんのコネを持ってしても「今すぐには決められない、辞退者が出れば…」ととある執行役員の方から言われたそうです。 叔父さん曰く、「部下の人は必ずやってくれるし、社長やその他役員の方にも話は通っているから、連絡は遅くなるかもしれないけど、大丈夫」とのことで内定を貰うことは叶いそうなのですが、確実とは言えないことや、自分はこのまま叔父さんにおんぶに抱っこで良いのかと悩んでいます。 そこで、質問です。 ●誠意や入社への熱意を伝えるために、本社の社長又は役員の方、採用に関わる人事の方に一度直接会いたいと考えているのですが、どう思われますか? ●全員に会うわけには行かないと思うので、権限が大きい社長か採用責任者である人事部の方、どなたに会って話をさせていただくべきでしょうか? ●会う際には事前にアポイントメントを取り、予め時間を空けてもらうことと、何も言わずに会社へ赴き、会ってもらえるように懇願することのどちらが良いと考えますか?(友人はアポイントメントを取らない方が、インパクトがあるし、行動力があることを伝えられるし、予め約束を取り付けると、zoomで対処される可能性があると言われました) ●アポイントメントを取る場合は電話とメールどちらの方が好ましいでしょうか?(ある人事の方のメールアドレスと携帯番号を知っています) ●伺う時間帯は何時ごろが良いでしょうか? ●その他、何か気をつけた方がいい事、アドバイスはありますでしょうか? 以上この6つの質問にお答えいただけると嬉しいです。 ※叔父さんの会社と私の今の関係性としましては、素性は隠したままインターン(1日)で営業体験をし、その後面接を受けています(二次面接で落ちました)ので、何人かの人事の方や執行役員方と面識がある状態です。 コネの事を知っているのは社長と役員、執行役員の方たちと人事部の部長さんなどの上層部の方のみで、恐らく私が連絡先を知っている人事部の方(平社員)はご存知ないと思われます。 また、叔父さんが頼んだ執行役員の方とはインターンと二次面接の際に顔を合わせています。

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回答(4件)

  • アポなしで行くのは失礼です。 会社にいるのかもわかりませんし、忙しくて時間が空けられない可能性だって高いです。 連絡を取るなら執行役員の方が良いと思います。手段はメールの方が良いです(役員は暇ではありませんので)。時間調整は必ずしも希望通りにはいくとは限りません。 ・業界研究や企業研究、志望動機、自己PRをまずはガチガチに固めないといけません。 2次面接で役員が出ているということは最終面接だと推測しますが、そこで落ちている時点で志望度が低い・求める人材に会っていないと判断されたのでしょう。 もしかすると企業側としても前例を作ってしまうと良くないと思われるかもしれません。ただでさえ辞退者が出ないと入れられない状況ですし、仮にもう一度面接をしてもらえても内定がもらえる保障がありません。

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  • 会社の規模によって全く違うんですよね。 1000人以上の規模の会社なら、コネ入社なんて日常茶飯事なので、わざわざ挨拶に出向く必要はないですよ。 大体この規模の会社は忙しすぎますし、新入社員コネで1人混ざったところで、どうでも良いんですよ。 小さい会社なら、挨拶はした方がいいですね。具体的に言うと、最終面接で会う社員たちです。誰がやってるかによりますが、大体は社長と役員などでしょう。その人たちには会っといた方がいいですね。 アポイントは取ってください。

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  • いきなり会いに行ったら迷惑やん。 相手は忙しいよ。

  • 叔父さんがOKするなら会ってもいいと思います 叔父さんの判断次第でしょう 叔父さん経由でアポイントメントを取るべきでしょう 叔父さんに電話するのがいいでしょう 叔父さんの生活リズムに合わせましょう 貴方はコネ入社を狙っているのですから、紹介者の顔を潰さないように気をつけるべきでしょう

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