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タクシーの給料保証について教えて下さい。

タクシーの給料保証について教えて下さい。例えば「3ヶ月25万保証」の場合、欠勤遅刻などせず、会社から教わったやり方で真面目に勤務したものの、通常の給料計算で24万とか23万になるとしたら、1万とか2万を補填してくれる制度ですか? 3ヶ月過ぎたら通常計算になる考え方でしょうか。

補足

タクシーの給料システムは完全歩合給が主と聞きました。 もし給料保証3ヶ月25万で、その前提として売上50万がノルマとしたら、別に給料保証ではないと思いますが、最低給料20万をクリアしたら3ヶ月は25まで保証するとかノルマがあるのでしょうか。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    概ね、あなたの考え方で正解です。 しかしながら会社によっていろいろありまして... 例えば、無条件で25万円保証という会社は少数派かと思います。 ノルマとして ・月間売上◯◯万円以上 ・ハンドル時間◯◯時間以上 ・1日あたり◯◯件以上乗車 とかはありますし、接触事故や違反がある場合は除外、クレームあると除外などがあります。 また、会社によっては補填分は貸付扱いにしており、2〜3年以内に退職した場合は返金することになってます。 過去に、二種免許取得費用や社内教習、入社祝金や給料保証全て貸付金として契約し、辞めた場合に100万円近く請求されたケースもあります

  • その通りですが、3ヶ月過ぎたら給料がガクッと下がる可能性大なので、その様な謳い文句に魅せられて、転職などを考えておられるなら、慎重に検討して下さい。

    知恵袋ユーザーさん

  • 3ヶ月間は総額24万貰えますが、4ヶ月目からは歩合制です。月に60万あげて30万があなたの給料です。

  • ご理解の通りです。 会社によっては完全固定給の場合もありますし、最低保障がいくらでそれ以上できれば歩合のところもあります。

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