職場環境の改善（セクシャル・ハラスメント）を求めて社内の相談窓口及び総務課に相談しようと思っています。

Question

職場環境の改善（セクシャル・ハラスメント）を求めて社内の相談窓口及び総務課に相談しようと思っています。相談するには1人で言っても相手にされない場合があるから仲間を作って相談した方がいいと教えてもらいました。
現在、何人かの人に悩みを話したところ同じ意見の人がいました。
一緒に相談してくれる人や同じ意見の人を集めたいと思っています。
この場合、私の意見と職場に求める要求を記載などして署名をもらった方がいいのでしょうか？
何かいい方法やアドバイス、問題点がありましたら教えて下さい。

Answer 1

署名は良いのですが、その前にハラスメント行為の記録は必要です。
その同志に、それぞれ時系列で箇条書きで良いので、言動を書き出してもらって下さい。
同時に、ボイスレコーダーを購入してソイツの言動を何件か録音して下さい。

それらを持って総務なりコンプラ窓口に通報をすれば大丈夫です。
確かに複数人いればかなり強力だと思いますよ。