教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

50代パート主婦です。

50代パート主婦です。もともと人がよく辞める職場に勤務しており、気持ちよく働ける職場ではないと思うのですが、最近は上司に対する不満が溜まっており、せっかくのお休みの今日もモヤモヤと引きずっています。 休日に急遽出勤を頼まれたりする事があるのも余計モヤモヤするのかもしれないです。 出勤できる時は出ますが、予定がある時は断ってはいるのですが、断る方も気まずいですし、せっかくのお休みに職場から連絡があるのも気持ちのよいものではないです。 50代の主婦が気持ちを切り替えるよいアドバイスはないでしょうか? 子供も大学生で、教育費もかかるし遊び歩いたりなど、お金はあまり使えないです。 仕事が終わったら、仕事の事はすぐリセットできれば楽なのにと思います。

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7,117閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    仕事と休みをハッキリ分けるしかないです。 休日の職場からの電話は完全にシカトする、文句を言われたら休日には出ませんと言える自分でいること。 パートなのでそこまで仕事への責任を感じることないと思います。

    なるほど:9

  • 休日に急遽出勤を頼まれる。 これは会社側の都合だから、断る時に気まずい思いをする必要は全くありませんよ。 私も前職で、休日に、社員が体調悪くて早退させたいから◯時から出勤お願いしたいとか、他の部署で急遽人が辞めて足りないから今の部署と掛け持ちで働いて欲しいなど、散々振り回されました。 が、コロナの影響であっさり整理解雇されました。 バイトやパートは都合良く使えて切るのも簡単と思っている会社は多いです。 だから、働く側も、休みの日まで会社に貢献する必要はありません、パートなのですから。

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    なるほど:1

    そうだね:1

    ありがとう:1

  • 人の出入りが多い職場ならいい環境ではないのでしょうね。 その上司の上司がいるのなら御相談されては如何でしょうか。

    なるほど:1

  • 私は尊敬できない人の言うことは聞かないって決めてるんで自分が必要じゃないと思ったことはキッパリ断ります!

    なるほど:3

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