同族会社で勤務してます。 父が社長で弟が専務です。私は副社長です。

Question

同族会社で勤務してます。
父が社長で弟が専務です。私は副社長です。二人がタッグを組んで、猛烈なパワハラ、モラハラいじめをうけているのですが
（会議の日を教えない、部下の前で私を侮辱する、仕事を私にまわすなと
社員いう等など）
父は
「おまえみたいなのは明日から会社くるな」とか
「OOO（わたし）は役にたたん」とか
「おまえが入社してから会社がめちゃくちゃになった」とか
部下の前で私をなじります。
血縁の場合でも訴えることはできるのでしょうか

これ以上は耐えれません。
なぜ、父も会社に私を入社させてのか意味がわからないです。
年老いた父の面倒をみようと、思い切って前職を辞めて
父の会社に入社しましたが地獄です。
弟は私の失脚を虎視眈々とうかがっているので、失脚を手招きして
父に取り入っては私を蹴落とすことばかり。
父は私の味方かと思いきや手のひらを返したみたいに
弟とタッグをくんでます。
そもそもは弟が社長の器ではないので会社を任せられないから
私にと、父が言ってきたはなしですが
今では別人のように私に敵意丸出しです。
私は父の昭和のやり方ではこのままジリ貧の方向に向かっていくので
必死に令和の世にそった会社に改革するのに尽力をつくしておりますが
どうやら父にはそれ気に食わないみたいです。
家でも地獄、会社でも地獄です。

Answer 1

では貴方が社長になったことを考えてみて下さい。
板挟みで改革を阻害されながら業績は悪化していく一方、負債は全て
社長の貴方が背負うことになります、その時はすべて貴方に全責任を
被せてくるでしょう、血縁関係ほどに相続と同様に怨恨の関係になると
推測します、私だったらそんな人生を選択する度胸は無いので脱出
します、社長ほど孤独な職業はありません、耐えられません。

Answer 2

前の会社にまた連絡して、再雇用してくれるか打診してみたら？

そうでなくても、転職活動を始めればよろし。で、内定が決まったらサッサと辞める。

あなたはあなたの人生を生きるべきで、何者にも貶される必要は無いさ。

Answer 3

もう辞めて同じような会社を今のやり方で作ったら良いのでは？

あなたの言い分が正しければ、あなたは成功するし、父→弟になったら先は見えてそうです。

父の会社が残れば、今言われている事が正論だったというだけ。

精神的に病むくらいなら、この方法の方があなた自身良くも悪くもスッキリはするかと思います。

Answer 4

＞おまえみたいなのは明日から会社くるな

行かなければいい
辞めちゃえ