転職した職場なんですが、部下にあたる方々が全員年上です。

Question

転職した職場なんですが、部下にあたる方々が全員年上です。試用期間を終えたところなぜか役職付くことになりました。
確かに試用期間中にした仕事はたまたま良かったかもしれませんが、人を束ねた経験も何もありません。
先輩かつ年上の方々に指示もしないといけません。

先輩方は気分悪いですよね。
どうすれば雰囲気良く仕事できるでしょうか？

Answer 1

謙虚に行きましょう。
何故役職付きなのか、見当つきませんか？？

回りの年上先輩社員は貴方の事を良い感じとは思わないでしょう。
先輩からしたら、？？？何故！！癒着、社長のコネ等
悪いイメージをするでしょう。 風当たりも厳しいかもしれませんね。

悪いイメージは直には拭えないでしょう。謙虚が先ずは大事でしょう。
逆に先輩にアドバイスして頂く事も有りかもしれませんね。

次のステップは仕事を覚えるです。先輩達よりもです。
実力を付けなければいけません。 仕事で実力が付いて来れば
自ずと自身が出てきますので、纏める仕事もやり易くなります。
ここでも、傲慢にならない様に気をつけてください。

謙虚が大事ですが、実力を付けて行くと、ある程度強引に仕事を
進めなければ行けない時が有ります。
謙虚なのに、たまに強引だよねって言われたら大成功ですね。

Answer 2

向こうは年上なので、
常に感謝を言葉にする。

何かあったら
有難うございます。
を連発する。

それを繰り返せば
さらに認められます。

Answer 3

貴方の試用期間中の仕事が素晴らしく見えるくらい、今の職場の方々は能力が無いと言う事です。偉ぶるのは駄目ですが、気を使いすぎる必要はありません。後輩を指導する感覚で宜しいかと思います。

Answer 4

役付きになりたかったと思っていた人からすれば気分は良くないでしょうけど、先輩方に今まで役職が付かなったのはそれなりの理由があると思います。上手くやっていくコツは気遣いを忘れない事ですね。