職業訓練の面接について気になることがあります。

Question

職業訓練の面接について気になることがあります。履歴書を出さないですが、面接する側は応募者の情報をどこからどこまで知っているのですか？(全部？)

ハローワークがそういう情報は教えているのでしょうか？

また、面接当日は筆記用具以外に持っていくものはありますか？

Answer 1

訓練校の運営側の仕事をしたことがありますが、応募者の履歴書みたいな情報なんて、全く知りませんよ。個人情報になるしね。

学歴も職歴も、持っている資格や退職理由なんて、全然関係ないですし。

ようは、志望動機と学びたいこと、今後の就活について考えていること、協調性などの面と、身だしなみや言葉遣いなどの面で評価するような感じですから。

あっ、けど、ハロワ側から緊急度と言う評価表は送られていました。どれに当てはまるかは分かりませんが、母子家庭、生活保護者、障害者などは緊急度が高いようで、その評価が高いと、何かあるな、と言うことは分かります。
まあ、全員に評価数値は書いてあるので、アレっ？と思うぐらいですが。

でもって、面接＋筆記試験（あるなら）＋評価表の点数を足して、上から順に足切りですね。

なので、足切りギリギリのラインにいる人たちは、この評価点によって順番が入れ違う可能性もあります。

面接日に必要なものは、募集チラシに書いてあると思います。特に何も記載が無いのであれば、筆記用具だけで良いかと。