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求職中で保育園に申し込み、受かったら 就労証明書を提出すると思うのですが 5月から働くことが決まった場合

求職中で保育園に申し込み、受かったら 就労証明書を提出すると思うのですが 5月から働くことが決まった場合働く前に証明書を書いてもらうのか 働き始めてから書いてもらうのか どちらの方がいいのでしょうか? 短時間保育から通常保育に変更したいので 仕事始める前に書いてもらった方がいいですよね?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    保育所での事務経験がある保育士です。 求職中での申し込みでしたら、期間内に就労することが条件となっています。ですので、就労が決まればその時点で市役所に報告されることをおススメします。 すでに雇用契約の内容が決まり、雇用契約書が作成されているのであれば、現時点で作成して貰った方が良いと思います。 ポイントは、雇用契約書の作成のタイミングですね。 その方が、今後の切り替えがスムーズですので。 勤務証明書が遅れてしまうと、フルタイムで働いているにも関わらず、保育認定は短時間認定というミスマッチが生じてしまうこともありますよ。

    なるほど:1

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