育児休暇の復帰時期はこちらが指定できるのか。

Question

育児休暇の復帰時期はこちらが指定できるのか。0歳児で４月から保育園に通いますが、慣らし保育の期間を保育園に確認したところ0歳児はゆっくり進めているので例年1ヶ月みている、お母さん方はゴールデンウィーク明けから仕事に出る方が多いと言われました。

私もそれができるならそうしたいです。

ただ職場に連絡したところ４月中に復帰してほしいとのことでした。
４月後半の復帰だと社会保険料も４月分取られて損しますし子供のことを考えても私としてはゴールデンウィーク明けがいいのですが、これは私には拒否権ないのでしょうか？

Answer 1

権利としてはゴールデンウィーク頃まで取得出来ると思います。
会社との相談次第じゃないでしょうか。
園に確認した所、やっぱり、1ヶ月は掛かるし
無理に切り上げたとしても
お子さんの体調次第ではお迎えをお願いする事になる
と言われましたので
やはり5月から復帰したいのですが
とでも言ってみたらどうでしょう。
会社も、わざわざ保育園に
4月までに復帰させたいので慣らし保育を早く切り上げて下さい！
なんて連絡しないと思いますし。

Answer 2

復帰時期、会社とは指定でも拒否でもないです。
【相談】です。

Answer 3

拒否はできますけど
会社での雰囲気は悪くなるかもしれませんね

Answer 4

お住まいの自治体により復帰期限は異なります。私の市では入園後２ヶ月以内に復帰となっていたので、一人目は２ヶ月、二人目はGW明けの復帰にしました。また友人の住む地区では２週間というとこもありました。お住まいの自治体か入園される保育園にご確認いただくのが間違いないかと思います。