解決済み
就労支援a型に通ってるのですが、そこのスタッフの人の感覚が分かりません。スタッフの人が通ってるメンバーさんに居ないメンバーさんのを事を言ってるのを聞いたりした事があります。 例えば「〇〇さん、こういう人だから」「〇〇さんがこんな事言ってて」とか面白いでしょ?みたいな感じで笑いながら話してて、その話を聞いて一緒に笑ってる人も居てるのですが、自分も居ない所で同じように言われてるかもと思ってしまい、私は一切笑えませんでした。 スタッフさんも人間なので色々と思う所はあると思いますが、メンバーさんのことを他のメンバーに言うのってどうなのかな?て思う反面 他のメンバーさん達は普通にそういった会話でも笑いながら話を返していて、私自身、対人恐怖症で不安障害があるから他の人達みたいに軽く考えれないし、上手く返せません。 今行ってる所が初めての所なので他を知りませんが、やっぱりこういう事はどの就労支援でも良くあることなのでしょうか?
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障害者自立支援法(現障害者総合支援法)により旧来の施設体系が見直され、サービスとして細分化されました。 そんな中でとりわけ訓練等給付系サービス(A,B,移行など)の職員の質は「作業中心、一般就労を目指す」といったサービスの表面的特徴に強く着目されました。結果「一般的な活動に近いため、一般企業での労働経験がある人が職員に適している」という明らかに誤った風潮が生まれたように思います。 早い話、特に訓練等給付系のサービス職員には障害福祉に携わる上での福祉倫理観が身についていない(もとめられていない)ケースが多いので、障害福祉専門職としての適性が低医(未熟)なケースが多いんですよ。
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