解決済み
もっとしっかりしろよ・・・とつい思ってしまう。
もっとしっかりしろよ・・・とつい思ってしまう。仕事の後輩がいわゆる天然系です。 仕事の面では致命的なミスはないものの 取引先との商談で、内容のまとまっていない話をだらだらと続けていたり、 書類の日付など細かいミスがけっこうあります。 ただ、後輩のすごいところは、 明らかに抜けているのに周りの人からは愛されているのです。 性格と愛想が抜群によいというか、 人当たりのいい人ってこういうことなんだなあと実感させられる不思議な人です。 仕事ができる人はたくさんいるけど、 後輩のようにいるだけで場の雰囲気がどこか抜けたかんじ になるといいますか・・・ 良い意味でピリピリした空気が一気に中和されるので、 これはこれで貴重な人材だなと思います。 問題は、そういう後輩を見て自分がついハラハラしたり、 尻拭いすんのこっちなんだけどな・・・・とスルーできないということです。 どんな相手であっても仕事ですので個人的な感情をできるだけ持たずに 平静に対処したいと思うのですが、 いちいち後輩の言動にひっかかりを感じてしまいます。 どんな相手でも社会人としての礼儀を守って、 苛立ったり個人的な好き嫌い抜きに仕事をやりぬくことが 自分にとっての理想です。 後輩の性格を尊重しながら、 引っ掛かりをもたないように、あくまで仕事としてきちんと感情にながされずに 対処していくにはどうすればいいのでしょうか。
761閲覧
回答（1件）
- ベストアンサー
質問者様は素晴らしい方ですね 後輩の方に対し欠点ばかりを 取り上げ叱責するのではなく 例え後輩であってもその方の長所や ある意味才能とも云うべき部分を きちんと把握され認め尊重をしている事が 文面からも伝わります。 中々できない事だし 仕事の中で駄目な部分がありながらも 相手を立てる事が出来るのは立派だと思います。 人間って色んな方が居ますよね 質問者様の様に几帳面で責任感があり 向上心のあるそつのない方もいらっしゃれば 後輩の方の様に細かい部分を取り上げれば キリがないほどミスやアバウトさがあり きちんとさんの質問者様からしたら ヒヤヒヤしきりで それでもそんなミスをカバーできるほどに 愛嬌や人ウケの良いキャラクターの方 ある意味世渡り上手…ですよね。 ただ…その後輩の方が今それなりに やって行けているのは 質問者様がその方の詰めの甘さや 凡ミスをカバーし大きなミスに 発展させぬ様に 悪く言えば尻拭いよく言えば陰ながら サボートをされているからでしょう。 質問者様の会社はそこをちゃんと考え その後輩のお目付役に質問者様を 据えているのではないでしょうか。 だからこそ大事な商談などにも 後輩の方も同席せられるのであって 質問者様の後ろ盾無くして 単独では無理だと見ていると思いますよ。 性格の明るさだけでは仕事は成り立たず 取り引き先の企業とスムーズに 話が進むのは そこにちゃんと責任を全うされる御社との 信頼関係が成立しているからであり その信頼を得ているのは質問者様の様に 表向きは目立った行動はとらずとも 仕事に責任を持ち真摯に向き合っている方 がいる会社だからです。 野球チームでも大袈裟なパフォーマンスを するファンウケの良い選手もいれば 地味だけれど職人肌の選手 鉄壁の守備の要など その人その人にあったポジションがあり それが上手く回るチームは強いんだと思いますし 会社も一緒だと思います。 向上心とちゃんとした 理念を持ちさりげなく自分の欠点を 陰ながらフォローしてくれる質問者様に対し 尊敬し自分もそうなりたいと 感じていると思います。 きっとその後輩の方は 褒めてのびるタイプの人でしょうから これからも飴と時にはムチを使い分け 確かに天然系の人は時間が掛かりますが 後輩の方にもっと細かい部分にまで 目が届く様に今のスタンスでよいので 育ててあげればいいのではないでしょうか その辺りの質問者様の姿や苦悩もちゃんと 上司は見ているはずです。 質問者様がいるから安心して 後輩の方を任せているのでしょうから。 自分との性格の違いは目につきやすい所 理解し難い部分もあろうかと思いますが お互いの足りない部分を補っているんだと そう感じまた一緒に向上して行く様に 前向きに対処して行きましょう。 私も小さいながら会社を経営して参りました 質問者様の様な方が一人でも居てくれると 本当に有り難く安心なものですよ これからも頑張って下さい。
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト（東京都）この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか？ >
覆面調査に関する求人（東京都）この条件の求人をもっと見る