職場の発達障害の人に私のスマホを強請られています……。ほぼ愚痴です。ご注意ください。

Question

職場の発達障害の人に私のスマホを強請られています……。ほぼ愚痴です。ご注意ください。その相手の人はガラケーで、私はAndroidのHuawei nueva2 を使用しています。(それとは別にiPhone7を使用中です)

事が起きたのは昼食時で、丁度友達から電話がかかってきたので一度建物の外へ出て対応しました。

帰ってきてから、鞄に入れてあったHuaweiの方がないことに気が付き、当たりを探していると例の方が持って行っていじっていました(泣)
Twitterでは、グッズ買取や交換等の取引DMをしていました。
｢それないと困るんで返してもらってよろしいでしょうか？｣と聞いたところ｢これは俺の物！｣と一点張りで、なかなか返して貰えませんでした。
Huaweiの方がないと取引ができないことを伝えると、｢じゃ、iPhoneちょうだい｣と言われました。
昼食時は上司方が｢それは他の人のだから返してくださいね。｣と言って取り返してもらいました。

帰り、自転車に乗っていた時にいきなり蹴られて｢スマホを寄越せ！それか、端末2台ここに置いて帰れ！｣と怒鳴られ、鞄からスマホを取ろうとしてきました。

Huaweiは3年近く使ってるのでバッテリーが持たないのでイライラするだけですし、iPhoneのほうは、パスコードを入力しなければホームを開くことはできません。
その方も働いているので、そんなにスマホがいいなら、機種変する時にiPhoneかHuaweiにすればいいだけの話なのになぜあげなければいけないのかわかりません。

私の頭が硬いのか、ただ、相手がスマホが欲しいだけなのか……。(；－ω－)ｳｰﾝ

どう対処したら良いのか分からなくなってきました。

どうか、知恵をお貸しください(´；ω；｀)

スマホを持っていかないというのは困るのでやめてください

Answer 1

大事な物はいつも手放さない、他の方に「他のスマホを購入してそれを取らせる。」は絶対にダメです。一度でもしたら、相手はあなたから何でも取れる、と思います。上司と相談して、鍵付きのロッカーを置くとか、他部所に相手を移してもらうとかしないといけないと思います。

Answer 2

結論:上司にここに書いてあることを相談する。

その人には、発達障害だけでなく、知的障害もあるのでは無いでしょうか。

発達障害単独なら、常識がある親御さんに育てられてたなら、大人ならば、自分の物と他人の物の区別、他人の物は無断で触ってはいけないことはもうとっくに（遅くとも六歳位には）理解できてるはずです。

Answer 3

自転車を蹴られた→暴行罪・器物損壊罪
スマホを強請られた→強要罪
スマホを取られた窃盗罪です。

次に何かあったら、躊躇することなく１１０番通報をして
警察官に被害を訴えてください。

絶対に甘やかしてはいけません。

Answer 4

多少損してもいいならちゃんと使える5千円以下の中古スマホを購入してそれをとらせるとか
要するに他のを取らせて満足させる
ただネットには当然つながりませんからそれで怒る可能性もないとは言えませんが

スマホ持っていくのはいいけどポケットの中にいれておけばいいのでは
てかそんな場合は下手すると財布も盗まれる可能性もあるのでその場に荷物おいておくことすらやらないような対策する