在宅ワークで働きたいとかんがえています。

Question

在宅ワークで働きたいとかんがえています。今は仕事をしていて職に就いたあとから病気が悪化し悪くなる一方で出勤するのが辛くなってきました。
家でも辛いのはかわりませんが仕事場にいるよりはだいぶ楽です。
シフトは減らしてもらっていますがもっと稼ぎたいとも思いますので在宅ワークでできる仕事があればいいなと考えていて求人をみてみたものの、
仕事内容が具体的に書いてなく説明会にて説明しますだとか派遣会社の求人が主になっており実際に在宅ワークで働けるような求人てあるんでしょうか？
まったくないとは思いませんがほんとにあれば倍率たかそうだし、
派遣なんかだとなんだかんだ理由をつけて在宅ワークいがいの仕事を紹介されてしまいそうな気がします…
実際に失敗した経験などなにかありましたら教えていただきたいです！

Answer 1

自己アフリエイトはどうでしょうか？
クレジットカードを作成や動画サイトに登録するだけでお金がもらえます。

http://thettsite.com/2020/10/07/post-125/

本職は難しいですが、副業ならかなりおすすめです。

Answer 2

私の会社は在宅ワークです。スケジュール調整や成果の確認に週に1度だけ出勤していますが、残りは全て自宅で仕事しています。
職種はシステム開発のSEです。私の近所では同じSEでも出社している人もいれば、設計士、プラントエンジニアなどで在宅ワークの人もいるので、職種と言うよりその会社の考えで出社なのか在宅なのか別れる感じです。

さて、在宅ワークですが実際のところ出社して仕事する以上に過酷です。
まず常に一人で仕事をしているので他の人の助力が望めません。職場にいれば「あ～これ上手くいかね～」「どれどれ？ココこうすればできるよ」なんて雑談や他の人の視点だからこそ生まれる解決案が一切ありません。全て自分の実力だけで仕事を完遂する必要があります。
そして全てが成果主義です。いろいろ力を尽くしたけど解決できなくて夜遅くになったから次の日に持ち越して帰宅・・・なんてことはできません。すべての仕事は次の日までに進捗報告をするので「できませんでした」なんて書けません、できないものはできるまでやります。在宅故に深夜２時３時まで仕事してるなんて結構ザラです。っと言うかほぼ毎日です。
全ての仕事を一人でやりきれる人だけが在宅ワークで働けると思った方がいいです。

そんな我が社は在宅中心になって求人を止めました。まず新人が入ってきても会社に誰もいないので教育する人がいません。先に書いたように一人で仕事をやりきってもらわないといけないので、中途半端な教育では使い物にならならないのが拍車をかけます。人を雇うより今在籍しているベテラン勢に頑張って貰う方がいいので、採用の資金を既存社員の賃金アップに回してる感じです。
まぁテレワークのおかげ個人の意識改革が生まれ、作業効率が上がって会社の稼働は上向きなので今のところは安泰ですが、新人育成という課題を残しています。

要約すると、在宅ワークは出社する以上に過酷なのでそれに耐えうる精神力と実力が必要で、在宅ワークで仕事を円滑に回せてる会社は、今は新人の採用募集なんぞしていません。