解決済み
年商1億ちょっとの建設業の経営者です。 父母が創業し娘の私が母と交代で総務で入社して10年です。母からできることは何でも自分でやりなさいと言われこの10年、決算は民商に入ってもらいましたがそれ以外の建設業、商業・不動産登記、産業廃棄物収集運搬等の許可申請等ほぼ私が書類作成し申請、更新、変更を提出しています。経営や従業員の管理もほぼ私です。 そろそろ事業承継の時期に入り父母に持株の譲渡、役員の退任を提案していますが中々納得してもらえず悩んでいます。 民商自体も弊社の担当者は常識的な考えのもと、収めるべき税金は納付するべきという考えの方なので私も受け入れることができますが民商の活動や会員さんのなかには私と考えの違う方が多く退会したいと思うことが多いです。 だからといって他で税理士や司法書士との関りもなく、私一人が空回りしている状態で銀行の無料相談などにも行きましたがあまり話を聞いてもらえる感じではありませんでした。 完全に積んでます。 従業員も10人ほどいて仕事も程々頂けていますがこのご時世、いつどうなるかなんて分からずフワフワした状態が続くことも私のモチベーションが上がりません。 どこか相談できるところはないでしょうか。
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去年民商やめましたよ。今の時代にパソコンに詳しい人居ないんだから
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