解決済み
助けてください某大手生命保険会社営業職員です。 現在26歳で息子が一人居ます。 ちなまに3年目です。 時効になるかもしれませんし あんたが弱いだけだろうと思うかもしれませんが 話を聞いてください。 まず入社経緯から。 前職は夜職でした。 姑が私の上司になります。要は誘致者です。 私の性格が気を使い断れないタイプなので 保険の話などをする時は俺を通してと旦那に 言ってもらってました。 保険会社あるあるのイベントにサクラでいいから 来てくれと姑に頼まれました。 しっかりしたイメージを持たせたかったのか スーツ着用のお願い。 予定がなかったのでスーツで行きました。 ちなみに10時。会社から帰ったのは15時程。 イベントではなく、社長面接でした。 内定式のなんと2日前にも関わらずです。 その入社した月に勉強していた資格がありまして 試験を受けるはずでした。 3ヶ月だけでいいから。と旦那の両親二人から 頭を下げられました。 旦那に即連絡しましたが、まさかの旦那には 仕事の話をすると言っていたそうで。 試験代スクール代などドブに捨てて 内定式前日にネイルマツエク髪色全部変えに 行くしかありませんでした。もちろん自腹です。 こんな話しても時効でしょうが もう色々なことが積もり積もっています。 今3年目。もう限界です。 解約が多すぎる事、手数料が姑にも反映される事(誘致者であり上司なので)、旦那の保険切り替えすら数字をもらえなかった事、毎日姑が隣に居る事。 他にもオフィスの長や姑の資格の維持で私が入社した事、私が辞めれば実家を出禁にするなど、他人に話していたりしています。 もう限界です。辞めたいと言っていても、 そんな悩みがみんなあるに決まってるんだから 年休とってゆっくりしてまたおいでと ずっと言われて流されてきてます。 旦那には私が辞める話はぶっちゃけどうでもいいと まで言われています。 色々ありすぎて とりあえず転職先を探すのが先だなと 思い先月から就活をしていて職場も 見つかりました。なので、 言いました。 旦那達も含めて話をしました。 1番辞めたい理由は嫁姑と言いたくて。 ですが、はい。 結局今の維持(私がいる事で200万ほど年収upしています)をしないといけないから 人入れてから辞めてくれと。 いやいや、わたしはこの仕事で年収1/3だけど と思いながら毎日仕事してます なんかもう。 私の気持ちなんて知らんぷりですかね。 もう、どうしたらいいかわかりません。 誰か助けてください どうしたらいいんですか
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とりあえず、社員入れるかどうかは経営者が考えることであって社員じゃないんで知りません。 足りない分は自分たちでがんばって補ってください。 退職願いを書きます。受理されなくてもハローワークと社会保険事務所にその旨伝えるので無視しても何度でも送ります。 と言ってみては? 別に実家を出禁になろうが行く気もないので構いません。もし新しい職場に影響のあることをするなら弁護士立てて抗議しますので、そちらの今後の営業に支障が出る行為かどうかよく考えてください。 って。
なるほど:3
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