すべての前提として、「自治体によって異なる」ということを念頭においてください。 ①最初のうちは、同時期にもらえる月給は数万ほどの差がつきます。ボーナスもそれ相応の差がつきます。 年数が経って、評価成績や昇格の度合いによっては、逆転できることがあるかもしれません。 退職金については、勤続年数や昇給の度合いによって変わるので、一概に言えません。例えば、高卒で入って課長まで昇格し、定年まで勤め上げた人は、大卒で入って全く昇格せず、早期退職した人よりは退職金が多くもらえるかもしれません。 ②これは自治体によって全く異なります。大卒と高卒の受験枠は分かれているところが多いでしょう。日程も大卒が先で高卒が後のケースが多いです。 内容に関しては、例えば筆記試験の問題が違うとか、同じ「グループワーク」が課されるとしてもお題が違うとか、そのようなところで差をつけています。 ③良くも悪くも、大卒と高卒に差はありません。同じ仕事をします。 良く言えば、「高卒だからこの仕事は任せることができない」ということはありません。悪く言えば、「高卒だから失敗しても甘く見てもらえる」といったこともありません。
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