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モンテローザの系列店でバイトをしていたのですがバイトの給料が働いた分の半分も入ってなかったです。ちゃんと研修期間の時給…

モンテローザの系列店でバイトをしていたのですがバイトの給料が働いた分の半分も入ってなかったです。ちゃんと研修期間の時給で計算しました。給料日の前に辞めたので明細書は貰えません。こうゆう場合は店長に言うべきですか?それとも本社に問い合わせるべきですか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    店長に言って、拉致があかなければ本社に問い合わせてください。 給与明細は法律で交付することが決められているから郵送しろと言ってください。 こういうのは泣き寝入りしたらラッキー、何か言ってきたら払おうという考えでやってたりするので、とにかく主張しないと良い結果にはなりません。

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