27歳女です。今月末入籍予定です。

Question

27歳女です。今月末入籍予定です。転職を考えています。

現職:中小企業事務員
給与:手取り15万ちょっと
休日:100日前後(土曜隔週、日祝休み)
産休育休制度:あり

5年勤めており、とにかく緩い会社です。
仕事がない男性上司達が1日の半分くらいを、私が仕事している事務所でくっちゃべってます。
私が一生懸命仕事をしていても平気で話しかけてくるので、ストレスが溜まっています。
(上記に書いた以外の)上司に、あの雑談どうにかないですか？と何度も何度もお願いしているが、全く改善されません。
あと、基本的に仕事が暇です。
普通に仕事をこなしているだけなのに「〇〇さんは仕事が早すぎて、仕事を見つけるのが大変だよ〜」と上司に言われます。
前職はフロント業でしたが、自分が頑張れば頑張るほど認めてもらい昇給や役職につくことができました。
今の会社は評価も何もなし。頑張っていてもサボっていても同じ給料です。
やりがいがない会社だなと感じてしまいます。
それでも、結婚や子育てをしてからも働きやすい職場だろうなと思って我慢していました。

そんな中、求人広告を見ていたら、
訪問看護ステーションの相談員の募集がありました。
月給25万円
資格・経験不問 未経験歓迎
仕事内容は利用者の相談対応や関係施設との連絡
年間休日115日
産休育休制度:記載なし
かなりいい条件だと思い、面接を受けようか考えております。
ですが、訪問看護ステーションの相談員の仕事内容がいまいちピンときません。
働いている方、教えていただけませんか？

私は楽な仕事より、少し大変でもやりがいを求めるタイプです。
もちろんこれから妊娠した場合等、心配なことはありますが…
今の会社に育休をとってまで居たくありません。

アドバイスお願いします。

Answer 1

出来る女性ですね。
訪問看護は、高齢者の介護が必要な方の在宅サポートです。主に看護師が在籍してヘルパーが補助するところ
無茶苦茶忙しいので貴方はぴったりかもです。今はコロナでどうかわかりませんが
評価のないということは昇給すらないなら、転職した方が良いかと若い有能な方がいるとこではないでしょう。妊娠は計画的にするだろうし！

Answer 2

福祉業界で働いています。首都圏では訪問介護、訪問看護、特養などの生活相談員は社会福祉士、社会福祉主事任用、介護福祉士などの有資格者しか雇わない傾向があります。訪問看護の相談員は福祉に詳しくないと勤まらないと思います。未経験、無資格で果たして採用されるのか?仕事が続くのかが鍵となります。

Answer 3

簡単に言うと、在宅療養の為に看護師さんなんかを派遣します。
だから派遣会社のコーディネーター兼営業的な立場。
医療保険とか医者のかかり具合とか覚えることと作業の精査が派遣業より多く、反面なんとかなるだろという可能性に期待した「えい！やっ！！」な部分は少な目。
何れにしろ調整役・手配役。
サービス利用においての継続的な両者の聞き取りも。

現職がそれ程緩いと余程高い意識を維持してたつもりでも、５年間での衰えは確実に有ると思って挑んてください。

Answer 4

あなたのスキルを持て余しているんだと思います。
どこもそれなりに問題は抱えていますが、モチベーションという意味では転職された方がいいような気がします。