うちの会社はパート(主婦)に依存した会社で

Question

うちの会社はパート(主婦)に依存した会社で1人辞めると結構な痛手になる領域まで任せています。
社長もご老体で後釜は「継がずに起業する」と言うくらい不仲です。

それでパートの1人が「コロナの影響で自宅勤務したい」と申し出ると許可されたのです。
他の人は申請していないので特にその話は出ていません。
ただ許可された人は会社への利益率がとても高い人なのでコロナを理由に辞められたり休まれたら会社が痛いのは社長も述べています。

パートに対してここまでするって
そのパートが時給上げろとか社員登録しろって言ったら叶えてくれるんですかね？

Answer 1

社員登録は難しいですが、時給は上げてくれると思います。以前、私の会社で何人か辞めたときに申し出たら時給上がりました。必要だと思ったら会社も対応してくれますよ。自信もって交渉してみてはいかがですか。

Answer 2

＞そのパートが時給上げろとか社員登録しろって言ったら叶えてくれるんですかね？

質問者様の文面を拝見した内容では、
多分、その方の要望通りになると思います。

社員にもする気持ちは有るかと思います。

私個人的には、その様な会社は将来の不安要素が有ると思います。
転職を考えられる事をお勧めします。

Answer 3

残されたリソースで続けているだけなので
パート共が無理を言って限界が来れば店ごとたたむでしょう

Answer 4

社長に聞いたらどうですか？