解決済み
認定こども園の転部について教えてください。 ①幼稚園部から保育園部に転部はできるのでしょうか? ②転部できる場合はどのような順番で手続きを進めるのでしょうか?例)、働きたい旨を園に伝え、保育園部で求職中としてまず転部してから3か月以内に就職を決める。 幼稚園部の時間帯9:00~14:00までの間に就職活動し、決まってから園に報告、転部する。など 子供二人、幼稚園部で上の子が年少3歳児クラスから入園し、 現在年中4歳児クラス、下の子は家で見ています。 4月から幼稚園部上の子が年長に進級、下の子が年少に入園が決定しております。 ですが、保育園部に転部を考えているのですが可能なのでしょうか? 家庭の事情もあるとは思いますので可能なのは可能なのでしょうが… 認定こども園は保育園部、幼稚園部と二つあってこそ成り立つものと支援センターの先生から伺い、私のような勝手な事情ではタブーなのかなと思いました。 ※最終的にはこども園に問い合わせるのですが、それまでに情報収集しておきたいので 経験ある方、分かる方教えてください。 転部したいと思った経緯。 昨年の進級、入園申し込み時まで、家族と話し合ってきました。 子供は幼稚園部を希望(楽しいけど早く帰りたい。ママといたい。) 主人は小さいうちは子供が願うなら一緒にいてあげてほしい。内職とかしたら? 私は子供がいうなら幼稚園部にしよう。何より下の子も上のこと同じようにしてあげたい。 通っているこども園は人気で3歳児クラス年少でも入れないことがあるので 確実にいれるなら幼稚園部だなと思った。でもブランクが年々あくにつれ、社会復帰への不安もあるので1年様子見て来年くらいに保育園部にしようかなと実は心に秘めていました。 そんな中、最近昔お世話になっていた職場の方からお声がかかり、 「知ってる人も少なくなったとはいえ、初めからのところに飛び込むよりか。。。 」という気持ちが湧いてきています。 どのみち今は下の子が家にいるのですぐには無理とは答えたのですが… こんなラッキーなことはない…と思っています。 分かる方、ぜひ教えてください。
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保育士で娘が元幼稚園のこども園に通っています。 質問者様の場合、私の娘の園と職場では在園中の認定変更は可能ですが、保育認定の定員に空きがないと出来ません。流れ的には 保育認定枠に空きがあるか確認した後に仕事をする予定があることを伝え、可能なら認定変更し、空きがないなら教育認定のまま預り保育を利用し働く事は可能か園に相談してみるといいと思います。
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幼稚園部は園との契約。 保育園部は役所を通します。 なので、転部したくても、保育園の申し込みと同じく点数制で、なおかつ空きがなければ入園できません。
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