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上司の前でゴールドカードを出したら「見せつけんじゃねーよ!ゆとり!

上司の前でゴールドカードを出したら「見せつけんじゃねーよ!ゆとり!」と激怒された 若手社会人の悩みが話題に というネットの記事がありましたがその中で氷河期世代の苦労話が書いてありましたがそれはリーマンショックや東日本大震災などで同じく就職氷河期であったゆとり世代よりも悲惨な状況であったのでしょうか? https://news.livedoor.com/article/detail/17491246/

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    氷河期世代は苦しいのが20年以上放置だからかな。ゆとり世代は教育しない通達をされて力つけられる機会ないままだ。困っているのは同じことだから争う理由がわからない。みな荒んでる。

    なるほど:1

  • いまの40代とか落ちぶれた輩は中学生からカツアゲしたり難癖つけて建物にガソリン撒いて火をつけるような外道ばっかりなイメージ。あんなんばかりの世代がよく「これだからゆとりは┐(´д`)┌ヤレヤレ」みたいに振る舞えるんだろう

  • 選ぶ就職先が無い氷河期と選ばなければ就職先が有ったリーマン後の氷河期では違います

    なるほど:2

  • 就活が難しい時期は確かにありましたよ。 その場(テーブル)に何人の先輩·同僚さんがいらっしゃったのかはわかりませんが、その上司さんは少なくとも複数人の代金を後輩一人に支払わせようとしたことのほうが常識的に問題があると思いますが。支払いなんて現金であろうがカードであろうが返してもらうまではこの新入社員に金銭的迷惑をかけていることもわからない恥ずかしくて愚かな上司さんだというだけです。 私も氷河期に就活をしましたが、そんな感情など微塵も持ち合わせていません。ただ、社会なのでこれから先様々なシチュエーションに遭遇するので立場の違う人々とのコミュニケーションの上で言葉や行動には十分気を付けようという教訓なのであれば少し理解できますが、氷河期経験者だから苦労したということで社会性が常識的かというとそうではないと思います。

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